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2025年福建省武平縣鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略儲備人才引進20人公告

http://www.whyx123.com       2025-04-18 10:55      來源:武平新聞網(wǎng)
【字體: 】              
  福建省武平縣2025年度鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略儲備人才引進公告
 
  為深入貫徹落實習近平總書記關(guān)于推動鄉(xiāng)村人才振興的重要指示精神,培養(yǎng)造就一支優(yōu)秀的鄉(xiāng)村振興人才,根據(jù)《中共武平縣委、武平縣人民政府〈關(guān)于實施新時代人才強縣戰(zhàn)略加快“才聚武平·智創(chuàng)未來”的實施方案〉的通知》(武委發(fā)〔2023〕2號)《中共武平縣委人才工作領(lǐng)導小組關(guān)于印發(fā)〈武平縣“梁野英才”專項行動實施辦法〉等7份文件的通知》(武委人才〔2023〕3號)等文件精神及2025年度人才引進計劃有關(guān)要求,現(xiàn)就2025年度鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略儲備人才引進公告如下:
 
  一、報名時間
 
  截止到2025年4月30日(星期三)。
 
  二、引進名額:研究生、本科生各10名。
 
  三、資格條件
 
  (一)具有中華人民共和國國籍,且無國(境)外永久居留權(quán)。
 
 ?。ǘ┚哂辛己玫恼嗡刭|(zhì),品學兼優(yōu),作風樸實,誠實守信,吃苦耐勞,遵紀守法,組織紀律觀念強,服從組織安排,志愿到基層和艱苦地區(qū)工作。
 
 ?。ㄈ┯休^強的組織協(xié)調(diào)、人際溝通和語言文字表達能力,有適應崗位要求的身心條件。
 
  (四)本科生年齡在18周歲及以上、30周歲及以下(即1994年3月至2007年3月期間出生),研究生(含碩士、博士)年齡在18周歲及以上、35周歲及以下(即1989年3月至2007年3月期間出生)。取得國家級協(xié)會會員資格或國家級榮譽稱號的,年齡可放寬至40周歲。
 
 ?。ㄎ澹┍究粕枞〉萌珖?ldquo;雙一流”建設(shè)高校(含原“985”“211”高校)全日制本科學歷、學士學位,研究生(含碩士、博士)需取得相應的全日制學歷、學位。本科階段學歷均不含專升本。同時符合下列條件之一:①中共黨員〈含預備黨員〉;②獲得校級及以上“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”“三好學生”“優(yōu)秀學生干部”“優(yōu)秀畢業(yè)生”“優(yōu)秀團干部”“優(yōu)秀共青團員”“優(yōu)秀干事”等榮譽;③曾擔任有關(guān)學生干部超過一學年,含班級、團支部、黨支部委員,校學生會或院系學生會(含團委、研究生會)中層副職以上、校協(xié)會(社團)正副職或部門負責人,任職時間截止到本公告發(fā)布之日;④取得國家級協(xié)會會員資格或國家級榮譽稱號。
 
  (六)近五年未在武平區(qū)域內(nèi)就業(yè)過(以繳交企事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險為依據(jù))。
 
 ?。ㄆ撸I(yè)符合《武平縣2024—2025年度緊缺急需人才引進指導目錄》(含增補目錄)(附件2)所列的相關(guān)專業(yè)。
 
  四、工作安排
 
  入編安排到鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)事業(yè)單位相關(guān)崗位,服務期不少于7年,并參照高等院校應屆畢業(yè)的省選調(diào)生培養(yǎng)方法,先安排到村任職不少于2年,并擔任黨支部書記助理或村委會主任助理。
 
  五、相關(guān)待遇
 
  1.工資福利待遇。享受事業(yè)單位同級別人員工資、福利等相關(guān)待遇,加入所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會組織并按要求繳交工會會費。
 
  2.安家費。引進對象戶口遷移到武平縣行政區(qū)域內(nèi),全日制“雙一流”高校本科生(含原“985”“211”高校本科生)、碩士生、博士生可分別享受10萬元、20萬元、30萬元的安家費補助(分兩次支付,試用期滿考核合格后預付3萬元,剩余補助在服務期滿后支付)。
 
  3.住房保障
 
 ?。?)購房補助。引進后,購買武平縣內(nèi)新建商品住房的(僅限首套房)享受一次性購房補助,其中本科生500元/㎡、碩士生1000元/㎡、博士生2000元/㎡。每人僅限享受一次購房補貼(夫妻同時符合條件的,僅限一人申報享受),原則上應優(yōu)先購買人才房,享受補助的面積不超過144平方米(所購商品房面積少于補助標準的,按實際商品房面積補助,不含車庫等非住房面積);所購房產(chǎn)5年內(nèi)不得轉(zhuǎn)讓,如未滿5年轉(zhuǎn)讓的,轉(zhuǎn)讓前需全額退回相關(guān)補貼款。
 
 ?。?)過渡性住房。引進后,暫未購房的,由用人單位提供過渡性住房或單位臨時住房。
 
  六、其他政策待遇
 
  1.省級生活津貼補助。福建省外就讀且未在福建省內(nèi)就業(yè)過的,其學歷、專業(yè)、職稱及年齡等相關(guān)要求符合《福建省年度緊缺急需人才引進指導目錄》的,引進并入編到事業(yè)單位后,經(jīng)人社部門認定,可享受省級2000元/月的生活津貼,連續(xù)發(fā)放5年,此政策若有調(diào)整按新政策執(zhí)行。
 
  2.子女就讀。引進人才的未成年子女,需在義務教育階段學校和公辦幼兒園就讀,新生入學可以按本人意愿自主選擇學校;中途轉(zhuǎn)學到武平就讀的,在學位富余的前提下,可憑人才認定證明按本人意愿就近選擇學校。
 
  3.人才便捷服務。引進后納入“梁野英才”H類人才管理,發(fā)放“梁野英才普通卡”,在武平縣行政區(qū)域內(nèi)享受相應的交通出行、文旅、金融、酒店住宿、圖書借閱、就醫(yī)、療休養(yǎng)等便捷優(yōu)惠服務。
 
  4.最低服務年限及后續(xù)管理。最低服務年限為7年,完成最低服務年限后仍在武平就業(yè)的,繼續(xù)列入引進人才管理,未享受完的人才政策仍按之前相關(guān)政策相關(guān)條款執(zhí)行。未滿服務期年限離開武平的,需退回未滿服務期年限安家費并支付未滿服務期年限違約金。
 
  七、引進程序
 
  1.報名。請登錄“老家社區(qū)”微信小程序(https://xinxiao.team:21443/s/KqNIuX)注冊報名,已參加工作的需經(jīng)工作單位及有人事管理權(quán)限的主管部門同意。
 
  2.資格初審。報名結(jié)束后15天內(nèi)對報名人員進行資格審查,資格初審合格人員名單將在福建武平新聞網(wǎng)站-梁野英才專欄或微信公眾號“梁野黨旗紅”公布。
 
  3.筆試。含《行政職業(yè)能力測驗》和《申論》,合計100分。
 
  4.面試。根據(jù)筆試成績從高分到低分確定面試人選,面試人選與引進計劃數(shù)的比例一般為1.5:1;若達不到比例的,按實際參加筆試人數(shù)確定面試人選。
 
  5.確定初步引進人選。根據(jù)筆試和面試總成績排序(筆試成績和面試成績各占50%,且面試成績不低于70分),根據(jù)崗位需求,擇優(yōu)提出擬引進的初步人選名單(本科生、研究生分別排名、分別確定)。
 
  6.簽訂意向性就業(yè)協(xié)議。引才單位與擬引進初步人選簽訂《武平縣人才引進意向性就業(yè)協(xié)議》,明確引進前的相關(guān)事項與違約責任。
 
  7.政審。政審對象包括本人及父母、配偶、兄弟姐妹的政治表現(xiàn)(含檔案審查、意識形態(tài)、道德品行、個人誠信、違法違紀等),政審不合格或者隱瞞真實情況的,取消引進資格。
 
  8.體檢。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》,未參加體檢或在體檢中弄虛作假或者隱瞞真實情況的,不予引進或取消引進。
 
  9.會議研究。政審、體檢合格的初步引進人選,經(jīng)縣委人才工作領(lǐng)導小組專題會議研究,確定為擬引進人選,并根據(jù)其專業(yè)、工作經(jīng)歷等具體情況安排相應崗位。
 
  10.社會公示。經(jīng)縣委人才工作領(lǐng)導小組專題會議研究同意的擬引進人選,予以為期5個工作日的社會公示。
 
  11.確定正式引進人選。公示無異議的,確定為正式引進人選。
 
  12.辦理相關(guān)手續(xù)。由縣委人才辦、用人單位主管部門與其本人簽訂《武平縣人才引進服務期協(xié)議》,并由用人單位與其辦理相關(guān)事業(yè)單位聘用手續(xù)。
 
  八、注意事項
 
  1.報考者應對提交的信息和材料負責,凡弄虛作假的,一經(jīng)查實,即取消考試資格或引進資格。
 
  2.報考者在引進考試及相關(guān)環(huán)節(jié)中存在違紀違規(guī)行為的,按照公務員考試錄用違紀違規(guī)的有關(guān)規(guī)定進行認定處理。
 
  九、咨詢聯(lián)系
 
  本公告未盡事宜,可通過電話或電郵及時咨詢。
 
  聯(lián)系電話:
 
  縣委人才辦:0597-4892596
 
  縣人社局就業(yè)股:0597-3333075
 
  附件:1.《武平縣2024—2025年度緊缺急需人才引進指導目錄》(武平新聞網(wǎng)可查詢)
 
  2.《武平縣2024—2025年度緊缺急需人才引進
 
  指導目錄(增補)》(武平新聞網(wǎng)可查詢)
 
 
 
  中共武平縣委人才辦
 
  武平縣鄉(xiāng)村振興局
 
  武平縣人力資源和社會保障局
 
  2025年4月17日


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